公司認(rèn)可證書
WRAP環(huán)球服裝生產(chǎn)社會(huì)責(zé)任組織
SA8000社會(huì)責(zé)任8000
ISO9000/14000/18000國際標(biāo)準(zhǔn)組織質(zhì)量/環(huán)保/安全
衛(wèi)生與安全
上崗或職業(yè)認(rèn)可證書/證件
ü 工業(yè)安全 [詳情]
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[2014-7-24] |
VF供應(yīng)商驗(yàn)廠/查廠標(biāo)準(zhǔn)
本遵行原則適用所有為VF公司或其任何附屬公司、分部或聯(lián)盟進(jìn)行生產(chǎn)貨品的工場,工場是包括同VF本身,或其承造商、代理商和供應(yīng)商所擁有和經(jīng)營的工場,以下統(tǒng)稱“VF認(rèn)可工場”。
VF了解到全球各地有工廠經(jīng) [詳情]
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[2014-7-2] |
VF 公司已經(jīng)有 100 多年的歷史,總部位于北卡羅來納州的格林斯伯勒,生產(chǎn) Lee、Wrangler、Britannia 及Rustler 等各種品牌的牛仔褲。公司每年銷售大約 20 億美元的牛仔褲──銷售額超過了其他任何一家同行。VF [詳情]
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[2014-7-22] |
本遵行原則適用所有為VF公司或其任何附屬公司、分部或聯(lián)盟進(jìn)行生產(chǎn)貨品的工場,工場是包括同VF本身,或其承造商、代理商和供應(yīng)商所擁有和經(jīng)營的工場,以下統(tǒng)稱“VF認(rèn)可工場”。
VF了解到全球各地有工廠經(jīng)營的地方會(huì)存在不同的法律和文 [詳情]
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[2014-8-14] |
VF集團(tuán)是全球最大的上市成衣公司之一。該公司擁有一系列的國際品牌產(chǎn)品:牛仔休閑服飾、內(nèi)衣、工裝服飾、針織品、童裝、背包及泳裝等等。其中為世界知名品牌有Lee, Wrangler, JanSport, Jentsen, Britt [詳情]
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[2014-1-16] |
1.政策
VF公司政策要求所有供應(yīng)商要建立工廠保安程序以防止非列在載貨清單上的物品混入出口貨運(yùn)。那些物品可包括毒品,生化藥劑,炸藥,武器,放射性原料,非法移民,和其它違禁品。
供應(yīng)商必須符合所有有關(guān)管理違禁品貨運(yùn),使用或 [詳情]
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[2014-9-17] |
工人宿舍
應(yīng)用于生產(chǎn)工場之健康與安全指引亦適用于宿舍,以下是一些附加提議:
宿舍要保持清潔,保安,足夠燈光,足夠冷暖和通風(fēng)系統(tǒng)。
最低限度,每個(gè)工人有50平方呎住房空間或按照當(dāng)?shù)胤ɡ蟆?
宿舍住客限制(熄燈令) [詳情]
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[2014-12-26] |
工人宿舍
應(yīng)用于生產(chǎn)工場之健康與安全指引亦適用于宿舍,以下是一些附加提議:
宿舍要保持清潔,保安,足夠燈光,足夠冷暖和通風(fēng)系統(tǒng)。
最低限度,每個(gè)工人有50平方呎住房空間或按照當(dāng)?shù)胤ɡ蟆?
宿舍住客限制(熄燈令) [詳情]
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[2014-12-26] |
1. 空氣品質(zhì)/抽風(fēng)系統(tǒng):所有生產(chǎn)地方之空氣須足夠新鮮和沒有煙,塵和纖維。
工場保持適當(dāng)通風(fēng)系統(tǒng)
工場要保持定期提供窗口/清除碎片垃圾
提供容器收集/清除碎片垃圾。
2. 室溫
在美國,工廠需要操持溫度在攝氏 [詳情]
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[2015-3-18] |
1. 消防安全
出口,通道和疏散路線:
廠內(nèi)每層樓人數(shù)少于五百人應(yīng)提供最少兩個(gè)出口,如每層樓人數(shù)五百人或以上,最少三個(gè)出口,出口應(yīng)分布于不同方向。
如工作區(qū)少過60人,出口寬最少28吋。
如工作區(qū)多過6 [詳情]
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[2015-4-22] |
1. 消防安全
出口,通道和疏散路線:
廠內(nèi)每層樓人數(shù)少于五百人應(yīng)提供最少兩個(gè)出口,如每層樓人數(shù)五百人或以上,最少三個(gè)出口,出口應(yīng)分布于不同方向。
如工作區(qū)少過60人,出口寬最少28吋。
如工作區(qū)多過6 [詳情]
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[2015-4-22] |
本指引旨在協(xié)助制造商能提供一個(gè)合適,安全,和健康的工作環(huán)境,正如本公司之VF聘用條款所述,制造商必須遵守所有有關(guān)當(dāng)?shù)胤珊蚔F全球遵行原則條文。本指引意在詮釋有關(guān)文件,但不可能完全覆蓋全部標(biāo)準(zhǔn)范疇。如你對(duì)于有關(guān)工廠標(biāo)準(zhǔn)有任何疑問 [詳情]
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[2014-3-5] |
本指引旨在協(xié)助制造商能提供一個(gè)合適,安全,和健康的工作環(huán)境,正如本公司之VF聘用條款所述,制造商必須遵守所有有關(guān)當(dāng)?shù)胤珊蚔F全球遵行原則條文。本指引意在詮釋有關(guān)文件,但不可能完全覆蓋全部標(biāo)準(zhǔn)范疇。如你對(duì)于有關(guān)工廠標(biāo)準(zhǔn)有任何疑問 [詳情]
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[2014-3-5] |
1、法律和道德商業(yè)慣例:工廠必須充分遵守它們所在,包括所有法律,法規(guī)和規(guī)章關(guān)于工資,工時(shí),就業(yè),勞動(dòng),健康和安全,環(huán)境的國家所有適用的法律,移民和服裝行業(yè)。雇主必須在其商業(yè)道德的行為。
2、童工:任何人不得在年齡不到15歲 [詳情]
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[2014-2-3] |